人材育成に関すること

研修制度やキャリアパスはどのようになっているのですか？

入社時に1週間程度、水資源機構の業務内容や必要知識、社会人としての心構え等について学ぶ、フレッシュマン研修を行います。
その後、階層別研修や部門別の専門研修、語学研修等など外部研修をあわせて年間約60以上を実施しています。

事務系職員のキャリアパス

技術系（土木・電気・機械・建築）職員のキャリアパス