水資源機構では、ダムなどの施設管理、建設事業の進捗に必要な工事や業務の発注、監督を行う発注者の立場での仕事が基本となります。一方で、現在の私の仕事は、受注者の立場から、国や都道府県で計画しているダムの工事費や建設中のダムの工事の変更に係る費用の算定を行います。例えばダムの建設が決まり、設計が固まると、ダム建設に必要な費用を算定することになりますが、その時にはやはり経験が必要になります。特にダムの建設や改修は、様々な土木の分野を組み合わせて事業を進めていくため、水資源機構の有する知識や、そこに身を置くことで得られる経験は、現在の仕事を進めるうえでとても大きな力になっていると思います。また、水資源機構は発注者の立場でダム事業を行ってきた経験が豊富なため、具体的な事業の内容から、その事業が抱えている潜在的なリスクなどについてアドバイスする形で「経験の提供」ができるのは水資源機構の強みだと感じます。これまで水資源機構が培ってきた技術力を社会へ還元できているのではないでしょうか。今は治水ダムの建設に関する業務の受注が多く、長年の知識や経験の元に費用を積算することで、治水事業の早期完成へ寄与できていると思います。

実際の現場を通じて技術力を身につけることができるのは、水資源機構だからこそだと思います。水資源機構は工事費用の算定を職員自ら行っているため、より現場の施工や進捗に必要となる技術的な視点を身につけることができると感じます。
将来は土木業界で最高位の資格である技術士を取得したいです。難しい資格ですが、水資源機構、特に総合技術センターには技術士の資格を持つ先輩方も多く、目標であり憧れでもあります。経験値も求められ、身に付けた技術を実践的に説明できるかどうかも重要になってきます。その技術を特に活かせるものの１つがダム再生事業で、施設の持つ役割を損なうことなく工事を行う必要があるため、通常の建設事業よりも高度な技術が要求されるので、是非携わってみたいです。
また、水資源機構では福利厚生の面でも出勤時間の変更や休暇に関する制度などが整備されていて、プライベートも充実させて育児にも積極的に参加しながら働ける環境です。現在小さな子どもがいますが、今後は、出勤時間を変更できる制度を活用し、保育園への送迎をしてから出社と、育児と仕事の両立をしていきたいと考えています。